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十三掌握顾客的服装购买心理(第1页)

十三、掌握顾客的服装购买心理

服装消费的行为类型

按菲利普·科特勒对消费品的分类,消费品可分为方便品、选购品、特殊品和非渴求商品,其中服装产品属于选购品,消费者不仅对实物的本身如花色、做工、款式、是否合身等做出比较和决定,对购物环境有一定的要求,还需要受过良好训练的导购人员,为其提供专业的信息和咨询。

一方面服装消费具有很强的季节性,过季的产品服装被称之为“死货”,其价值和价格大打折扣;另一方面,服装消费具有极强的时潮性,单就相对时潮性不太强的男西装而言,生命周期都短到三至四年。

服装消费是感性与理性的混合消费行为,人们对服装的需求,己不再只停留遮羞保暖等基本功能上,更多时候是追求商品的附加值,希望服装产品能在精神、品位上提供满足,他们渴望服装能成为自己无声的语言,准确地表达自我的个性和情趣诉求、价值观等。

而品牌正是表现这一消费需求的最有效载体,服装品牌在品牌文化,品牌价值观上的不同使不同的服装产品得以区别。服饰品牌成为人们职业特点、生活品位、身份地位的象征,成为服装消费的决定因素之一。

开店故事:

“靓衣我秀”的店老板菲菲在和大家分享心得时强调:“开服装店要做个有心人”。

服装店生意成交在于心态。心态要好,有的顾客一来试衣服,一试就十件八件的试,人都爱凑热闹,你试她试,一会就来了不少人,试来试去,彼此对方都像是彼此的镜子或模特,看到别人穿着漂亮就会去买,这样一来也多了很多朋友,顾客有时买的不是衣服,更是你好的服务态度,好的态度是很有传染力的,朋友介绍朋友,朋友还会告诉你大家都需要什么样的衣服,什么款的衣服适合,通过朋友也就了解市场需要了,了解市场要有自己的独特卖点,生意自然就来了,人气旺生意自然好做的很多。

另外,要学会跟顾客交朋友,跟顾客多交流,了解顾客喜欢什么需要什么,多学习搭配方面的知识,比如,菲菲自己在开店初期就参加了个人形象和陈列的培训班,现在菲菲受益匪浅,给顾客挑选衣服,她多站在顾客的利益去想,要让顾客穿的漂亮合适、适合他(她)们穿,这样她们一定会成为你的常客,还会让你有意想不到的惊喜,因为每个顾客的背后都有一大串的顾客,相信这个道理很多人都懂!

其次,也要学会应对不同类型的顾客,有的顾客挑这个挑那个拿不定主意,碰到这样的人不要着急地问人家:“你要买什么?”而是多拿几件让人家比较看,要不,就请别的顾客给她们当参谋;碰到太挑剔的人,一次试好多件衣服,也不要反感。

记得有次,菲菲店里的一个顾客一下试了十件衣服,菲菲都很耐心地帮助人家挑选,结果一下买了三件衣服,旁边顾客看她穿着好看也买了几件,正好给我当模特了,她上午买了衣服,下午又给我介绍几个顾客,那天生意特好,后来她成了我很要好的朋友,本来她们都爱在城里买衣服,说我态度好,让她们村及她的朋友都不去城里而到我家买了,我当时挺感动的;碰到有的顾客抱怨和指责衣服不好看,没她穿的,自己要保持沉着,冷静地去与顾客交流:“问顾客喜欢什么样的款式、颜色”,了解顾客需求,看下次进货时有没有再带,欢迎顾客下次再来。

现今服装行业竞争激烈,顾客不仅仅买你的衣服,更重要的是服装质量,态度,你的魅力是最能吸引顾客的地方,这就需要学到更多的知识去应对顾客。从实践中学习和领悟,不断的去发现和解决问题。

和高手过招,和优秀的人交朋友,通过聊天,你会学到很多自己想要的东西;不要怕客人说你的衣服贵,坚持,贵有贵的理由,进货需要眼光,开店需要血汗劳动。做店就得有自己的风格,多花几块钱,几十块买你一年的漂亮;相信自己的衣服,价格要咬死,看清形势,反映要快,“开小店,善变是你的魅力”,该出手时就出手,要良性循环:让货变成钱,钱变成货,有钱了才能进更多的货,一定不要积压货,记住货是死的,钱是活的,货只能贬值,钱会生钱,更何况服装款式变化太快,马上就有新款出。有很多小店都是压货压得没钱周转了,能转的尽可能转,转不了该出手时就得出手。

顾客抱怨的心理分析

顾客购买服饰商品的决策因素相当广泛,包括了对于商店印象、店员素质、卖场环境、商品本身、购买过程…等等,各种因素交错形成了对于“购物”的满意预期。当顾客在购物中或者购物后发现实际的现象与心中预期有不足时,便会产生不满的情绪,如下列所示:

实际的现象≧心中的预期=满意

实际的现象<心中的预期=不满

顾客抱怨的来源以下三个方面:

1。商品因素

●价格的不满意,例如:与其他商店的比较、预算的比较等

●商品标识不清,导致使用上的困扰,例如:尺寸标示、服饰洗涤方式、是否会褪色等

●商品本身的瑕疵,例如:脱线、欠缺应有的配件、内衬破损等

●商品面料的缺陷,例如:穿着的不适、容易褪色等。

2。服务因素价格

●收银上的疏忽。例如:短找现金、误报价格等

●解说不清楚。例如:质料说明不清,使用注意事项的说明不清等

●不守信诺。例如:答应事项遗忘或是交接班未交接清楚等

●店员的应对不得体。例如:回答顾客时专业知识不够、出言不逊等

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